Votre guide au bout des doigts

L’application Droits des jeunes au travail a été conçue pour être utilisée par des jeunes âgés de 15 et 29 ans qui sont sur le point d’intégrer, ou qui viennent tout juste d’intégrer, le marché du travail. Cette application a été développée pour les informer de leurs droits au travail. Elle permet aux jeunes travailleurs d’avoir les informations nécessaires afin d’être mieux préparés à gérer leurs premières expériences professionnelles à portée de main.

L’application se base sur le Guide Les droits des jeunes au travail : travail décent pour les jeunes. L’objectif général de cet outil de formation est de fournir un cadre aux facilitateurs pour la conception de sessions d’apprentissage portant sur les droits des jeunes au travail. Il cherche à définir la notion de «travail décent» et à aider les jeunes travailleurs à identifier leur rôle dans la contribution à la promotion et maintien de lieux de travail équitables et productifs – un objectif vital pour le développement durable de leurs communautés.

En parcourant les différentes sections de l’application, les jeunes travailleurs pourront en savoir plus sur les Conventions de l’OIT et leurs droits au travail. Une section dédiée à l’étude des cas les confrontera à des situations de travail réelles qu’ils auront à analyser afin de concevoir la meilleure mesure à prendre ou trouver la meilleure solution possible.

Sections DJT

Vos conventions

Découvrez les Conventions de l’IOT qui garantissent les droits des jeunes travailleurs.
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Vos droits

Examinez plus en profondeurs les droits fondamentaux de chaque travailleur.
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Etudes de cas

Explorez des situations concrètes correspondant au champ d’application des droits au travail.
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A propos de DJT

Dans cette section vous pourrez connaître plus à propos de …
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Ressources emploi des jeunes

YEI (Youth Employment Inventory).

L’inventaire des interventions d’appui à l’emploi des jeunes est un répertoire mondial qui fournit des informations comparatives sur les interventions en faveur de l’emploi des jeunes dans le monde entier. Il comprend plus de 400 programmes pour l’emploi des jeunes établis par environ 90 pays. L’Inventaire présente des informations sur la conception, la mise en œuvre et les résultats des programmes. Il est géré par un partenariat entre l’OIT, le ministère allemand de la Coopération et du Développement économiques, la Banque interaméricaine de développement, la Banque mondiale et le Secrétariat du Réseau pour l’emploi des jeunes.

YouthSTATS.

La base de données sur les statistiques des marchés du travail des jeunes est un ensemble complet d’indicateurs de la situation des jeunes âgés de 15 à 29 ans sur les marchés du travail dans les pays en développement. Cette base de données est gérée par le projet Work4Youth de l’OIT et le programme Comprendre le travail des enfants (UCW). Elle puise dans un inventaire de plus de 150 fichiers de données microéconomiques issues d’enquêtes sur les ménages réalisées dans plus de 70 pays. Les utilisateurs peuvent parcourir et exporter une sélection de 50 indicateurs groupés en fonction de 12 thèmes. Des séries de données entièrement nouvelles, notamment tirées des enquêtes sur la transition de l’école à la vie active, sont actuellement ajoutées pour enrichir cette base de données.

YouthPOL.

La base de données sur les politiques de l’emploi des jeunes contient des informations sur les politiques nationales pour l’emploi des jeunes. Ces informations sont d’une importance capitale pour les responsables politiques qui veulent promouvoir le travail décent pour les jeunes. Cet outil en cours d’élaboration vise plus particulièrement les politiques spécifiquement conçues pour les jeunes, ainsi que celles qui concernent le marché du travail en général. Dans un premier temps, les politiques pertinentes sont analysées au moyen d’un questionnaire, puis elles sont classées en fonction de diverses caractéristiques, comme le domaine d’action, le groupe ciblé et les stratégies de mise en œuvre. Le questionnaire peut être utilisé en ligne, et un logiciel per- mettra aux utilisateurs d’analyser les informations et de faire des comparaisons graphiques entre les pays, les domaines d’action et les thèmes. YouthPOL est un partenariat entre l’OIT et le projet Work4Youth qui est parrainé par la Fondation MasterCard. Des partenariats additionnels sont actuellement recherchés pour améliorer la portée géographique de la base de données par la collecte d’informations sur les politiques nationales et pour renforcer la capacité d’analyse des politiques au niveau national.

GoodPRACs.

L’initiative sur les bonnes pratiques en matière d’emploi des jeunes est un partenariat entre le Programme de l’OIT pour l’emploi des jeunes et l’Université de Colima (Mexique). Il a été lancé en mars 2012 dans le but d’identifier et de diffuser les programmes, projets ou pratiques qui se sont avérés efficaces pour promouvoir le travail décent pour les jeunes. Plus de 100 pratiques provenant de plus de 50 pays ont été présentées. Les initiatives proposées ont été examinées par des équipes de spécialistes de l’emploi des jeunes. Cinq pratiques (une par région) ont été identifiées, et les gestionnaires des programmes ont été invités à présenter ces pratiques au Forum de l’OIT sur l’emploi des jeunes en mai 2012. Une deuxième phase du projet a été lancée en avril 2013 pour augmenter le nombre de bonnes pratiques figurant dans la base de données.

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